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金融信息化人才:要“钱途”、更要前途

目前,国有商业银行的“金融科技”人才的薪酬可达同级别员工的3-5倍,而业内人士透露股份制银行的年薪是国有银行同类 薪酬的10倍,同时商业银行的“热门人才”又被外资银行 “高薪挖走”╠╠人才激烈程度可见一斑。   外资金融机构的介入毫无疑问会以高效、便捷的运作模式、多元化的产品组合与国内金融界长期构筑的物理“马其诺”相抗衡。 其中信息技术和人才必将是他们投入的重点,因此既懂“金融”又懂“it”复合型人才将会是高端人才市场的“焦点”,而且这种金融经验应该是以“业务技能”导向而不是“理论”导向的学者。   由于我国的教育体系的缺陷,一直以来这方面人才培养的“通道”匮乏,缺少相应的人才沉淀。中国能够培养这种人才的单位屈指可数,对外经济贸易大学信息学院发挥了原中国金融学院和对外经济贸易大学的行业优势、处于领先进地位、以培养高层次的复合型人才为己任,学院在多国金融财团的资助下已经建立起了“金融科技中心”、“金融培训与实践中心”,并且研发了金融的 “证券交易平台” 等系统,供学员熟练掌握工作技能。   对外经济贸易大学信息学院学术指导委员会近期成立并召开了第一次会议,国务院发展研究中心邓寿鹏局长出任指导委员会主任,国家经济贸易委员会信息中心副主任陈立波教授,信息产业部高级顾问、国家信息办专家委员会常务副主任郭诚忠教授王新培等人担任了委员。   他们作为业内的著名专家和机构的主要领导,对信息学院的建设提出了许多宝贵的建议和指导,在中国金融从业人员硕士以上学位的比例不足1%的现实条件下,委员会对“金融信息化”研究生课程进修班(参阅www.sailcon.com,咨询电话:64495880转8058)给予了充分肯定,希望金融业内有能力的人员、欢迎it业的人才能够参加这一学习,实现中国金融业的腾飞和个人发展的“双赢”。

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